Técnico Superior de Recursos Humanos (m/f)

Descrição da Função:

Irá integrar a área de Talent da Direção de Recursos Humanos do Hospital de Cascais e assumirá um papel de suporte ao Human Resources Business Partner - HRBP da Unidade. Terá as seguintes responsabilidades:

• Gerir todo o processo de recrutamento e seleção (perspetiva interna e externa), desde o momento da identificação da necessidade, definição do perfil, elaboração e publicação de anúncios, organização das candidaturas, triagem curricular, entrevistas, acompanhamento dos candidatos em todas as fases, contribuído para que tenham uma experiência positiva;

• Operacionalizar o processo de admissão, assegurando o acolhimento de novos colaboradores e todas as tarefas administrativas associadas;

• Apoiar todo o processo de concretização do Plano Anual de Formação, desde o diagnóstico ao planeamento, organização e gestão da logística associada às ações de formação, convocatórias, registos, constituição de dossier técnico-pedagógico, Avaliação da Eficácia da Formação e resposta a solicitações de Colaboradores;

• Apoiar a implementação anual do processo de Avaliação de Performance.

- Licenciatura em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos;

- Experiência mínima de 3 anos em recrutamento e seleção de diferentes perfis;

- Forte orientação para o cliente / candidato;

- Excelente capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;

- Capacidade de adaptação e resistência à pressão;

- Capacidade de iniciativa e proatividade;

- Elevada capacidade de organização, planeamento e de tomada de decisão;

- Fluência em inglês (nível C1);

- Domínio das ferramentas de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook e Word).