Luanda
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Direção de Comunicação e Imagem
Descrição
Entidade Bancária de referência em Angola, pretende identificar por nosso intermédio:
Missão:
Irá definir e liderar a estratégia de comunicação e imagem da instituição, assegurando a coerência da marca e o alinhamento das comunicações internas e externas com a visão e os objetivos organizacionais.
Responsabilidades:
- Desenvolver e implementar a estratégia global de comunicação, assegurando a consistência e impacto das ações de comunicação e da imagem institucional;
- Liderar a criação de políticas e diretrizes para a marca, alinhando as ações de comunicação aos objetivos estratégicos da instituição;
- Supervisionar a comunicação interna e externa, promovendo a integração de mensagens e assegurando que os valores institucionais sejam refletidos em todas as plataformas e canais;
- Assegurar uma assessoria de imprensa eficaz e a gestão de crises de comunicação, orientando a resposta institucional de forma estratégica;
- Representar a instituição em eventos estratégicos e coordena as iniciativas de patrocínios e parcerias institucionais para reforço da imagem;
- Assegurar a implementação de ações de responsabilidade social e apoia na promoção de iniciativas de mecenato, contribuindo para o fortalecimento da reputação institucional;
- Coordenar e orienta a equipa de comunicação e imagem, promovendo o desenvolvimento profissional e a formação contínua, assegurando o cumprimento dos objetivos de alto desempenho;
- Supervisionar a criação de métricas e indicadores de desempenho para a área, assegurando a qualidade e eficácia das ações de comunicação.
Requisitos mínimos
- Mínimo de 5 anos de experiência profissional em funções similares como Gestor Senior de Comunicação e/ou Marketing, preferencialmente, no Sector Bancário em Banco de media ou grande dimensão.
- Conhecimentos de Língua Inglesa, Ferramentas e Sistemas Informáticos, Mercado e Concorrência, Oferta de Produtos e Serviços, Técnicas de Marketing, gestão de crise, comunicação institucional.
- Competências de liderança, visão estratégica, e tomada de decisão. Inovação de Produtos e Processos, Conhecimentos de Comunicação Corporativa, Mercado Bancário.
- Competências comportamentais como a Ética e Responsabilidade, Orientação para o Cliente, Orientação para Resultados, Orientação para a Qualidade, Gestão de Equipa, Planeamento Estratégico, Flexibilidade e Adaptação, Análise e Resolução de Problemas.
- Experiência em gestão de reputação e imagem corporativa.
